Oświadczenie o ochronie danych osobowych dotyczące powiadomień o ofertach pracy

Szanowni subskrybenci,

firma Diehl Stiftung & Co. KG, Stephanstraße 49, 90478 Norymberga, Niemcy oferuje Państwu bezpłatny biuletyn, w którym zgodnie z Państwa wyborem codziennie / co tydzień / co miesiąc informujemy o aktualnych ofertach pracy w Grupie Diehl.

 

Kto jest administratorem danych?

Podmiotem odpowiedzialnym za administrowanie i przetwarzanie Państwa danych jest:

Diehl Stiftung & Co. KG
Stephanstraße 49
90478 Norymberga

Tel.: 0911 947-0
E-mail: info@diehl.com

Z naszym inspektorem ochrony danych można skontaktować się pod adresem:

Dr Sebastian Buss
Corporate Compliance Officer Grupa Diehl
E-mail: datenschutz@diehl.com

Diehl Stiftung & Co. KG
Stephanstraße 49
90478 Norymberga

Jakie przetwarzamy dane?

Przetwarzamy następujące dane dotyczące Państwa:

  • adres e-mail,
  • określone przez Państwa słowa (dane) kluczowe,
  • inne wybrane przez Państwa ustawienia dotyczące kraju / lokalizacji, poziomu wejścia, częstotliwości, czasu trwania.

Co robimy z tymi danymi?

Przetwarzamy Państwa dane (adres e-mail i wybrane ustawienia powiadomień) wyłącznie w celu wysyłania Państwu powiadomień o ofertach pracy zgodnie z Państwa preferencjami. Państwa dane nie są przekazywane osobom trzecim.

Śledzenie, statystyki i pomiary skuteczności

Korzystamy z usługi analityki internetowej Matomo oraz narzędzia Pardot firmy Salesforce Inc., aby stale ulepszać i optymalizować naszą ofertę. Rejestrując się w celu otrzymywania powiadomień o ofertach pracy, wyrażają Państwo zgodę na to, abyśmy mierzyli Państwa ustawienia dotyczące wysyłki (słowo kluczowe, kraj / lokalizacja, poziom wejścia, częstotliwość, okres) oraz Państwa interakcje (otwarcia, kliknięcia) i analizowali je w celach statystycznych.

Na jakiej podstawie możemy przetwarzać Państwa dane?

Podstawą prawną przetwarzania danych w celu wysyłania i śledzenia newslettera jest świadoma zgoda zgodnie z art. 6 ust. 1 zdanie 1 lit. a) Ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (dalej: RODO).

Obowiązek podania danych

Podanie adresu e-mail jest niezbędne do zapisania się na newsletter i jego wysyłkę. Bez tych danych newsletter nie może zostać wysłany. Nie istnieje żaden prawny ani umowny obowiązek korzystania z przedmiotowego biuletynu informacyjnego (newsletter).

Rezygnacja z newslettera

W każdej chwili mogą Państwo bezpłatnie zrezygnować z naszego newslettera bez podania przyczyny, co oznacza cofnięcie zgody ze skutkiem na przyszłość. W tym celu na końcu każdego naszego newslettera znajduje się link rezygnacji. W przypadku rezygnacji z newslettera wszystkie Państwa dane zostaną usunięte.

Jak długo przechowujemy Państwa dane?

Usuwamy Państwa dane, gdy tylko przestaną być potrzebne do wyżej wymienionych celów. Zazwyczaj ma to miejsce 1 dzień po upływie wybranej przez Państwa daty końcowej. Dane nie są przechowywane dłużej.

Kto otrzymuje moje dane?

Dbamy o to, aby Państwa dane otrzymywały wyłącznie te działy i osoby, które potrzebują ich do wypełnienia obowiązków wynikających z umowy o pracę.

W wielu przypadkach dostawcy usług wspierają nasze działy specjalistyczne w realizacji ich zadań. Starannie dobieramy tych dostawców i zobowiązujemy ich umownie do przestrzegania przepisów dotyczących ochrony danych.

Czy moje dane są przekazywane do państw trzecich?

Nie przekazujemy danych do państw trzecich.

Czy podejmujemy zautomatyzowane decyzje w indywidualnych przypadkach?

Nie stosujemy zautomatyzowanych procesów przetwarzania danych w celu podjęcia decyzji. 

Jakie prawa mi przysługują?

Chcielibyśmy poinformować Państwa o Państwa prawach jako osób, których dane dotyczą. Prawa te są określone w art. 15–22 RODO. Obejmują one:

  • prawo do informacji (art. 15 RODO),
  • prawo do usunięcia danych (art. 17 RODO),
  • prawo do sprostowania danych (art. 16 RODO),
  • prawo do przenoszenia danych (art. 20 RODO),
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych (art. 18 RODO),
  • prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych (art. 21 RODO). 

 

Aby skorzystać z tych praw, prosimy o kontakt pod adresem: diehljobs@diehl.com. To samo dotyczy sytuacji, gdy mają Państwo pytania dotyczące przetwarzania danych w naszej firmie. Przysługuje Państwu również prawo do wniesienia skargi do organu nadzorującego ochronę danych.

Do kogo można się zwrócić w razie pytań?

W przypadku pytań dotyczących ochrony danych prosimy o kontakt pod adresem  datenschutz@diehl.com.

 

Szukaj